La Confederación Internacional de Organizaciones Sindicales Libres

• Condena el hecho de que más de dos millones de mujeres y hombres mueran cada año como resultado de accidentes de trabajo y enfermedades laborales, lo que representa una media de más de 5.000 personas cada día. En todo el mundo, se producen alrededor de 270 millones de accidentes laborales cada año y 160 millones de trabajadores y trabajadoras padecen de enfermedades laborales. Representan un costo equivalente a alrededor del 4% del producto interior bruto mundial cada año.
• Pide medidas para poner fin al dumping social que puede derivarse de la exportación de procesos laborales, maquinaria y productos o sustancias químicas para su utilización en lugares de trabajo de los países receptores. Hace falta contar con una mayor vigilancia e iniciativas concertadas para prevenir el tremendo número de muertes, lesiones y enfermedades de que son víctimas los trabajadores/as como resultado de la utilización de productos y sustancias químicas nuevas y existentes, como el amianto y los contaminantes orgánicos persistentes (POPs).
• Afirma que una de las medidas que ha demostrado resultar más eficaces para reducir lesiones y enfermedades es la participación de los trabajadores/as y sus representantes en todos los aspectos relativos a la salud y seguridad. La mayor protección que garantizan los sindicatos constituye un importante beneficio de la afiliación sindical. El derecho a afiliarse a un sindicato confiere igualmente el derecho a la salud y seguridad en el trabajo.
• Se compromete a reforzar la salud y seguridad en el trabajo para todos los trabajadores y trabajadoras, especialmente para los grupos más vulnerables, y a conseguir que los gobiernos, empleadores y las organizaciones internacionales hagan otro tanto.

Los sindicatos se complacen en poner a su disposición sus Perfiles sobre Salud y Seguridad en el Trabajo. Estos perfiles han sido desarrollados como herramienta para planificar acciones en el lugar de trabajo y a escala nacional, en el mundo entero.

Estos perfiles vinculan datos sociales, económicos y sobre la fuerza laboral en relación con la salud y seguridad en el trabajo. Incluyen 4 secciones:

SALUD Y SEGURIDAD EN EL EMPLEO, junto con los progresos de los países en relación con instrumentos y medidas clave,

El número de víctimas mortales en el lugar de trabajo sirve de indicador de desarrollo sostenible.

TRANSICIÓN DEL EMPLEO, junto con indicadores sobre globalización y desarrollo humano,

Los países se clasifican en función de la seguridad del mercado laboral

SEGURIDAD DE REPRESENTACIÓN, junto con los derechos sindicales,

Los países se clasifican en función del índice de seguridad de representación y expresión.

EMPRESAS CONSIDERADAS COMO OBJETIVO O MODELO